Conferinta Nationala de Revisal - Sibiu (4 aprilie)

• aveti semne de intrebare legate de aplicarea noii legislatii ReviSal?
• aveti nevoie rapid de raspunsuri competente, perfect legale?
• vreti sa fiti intotdeauna protejat impotriva amenzilor ITM?

• Sublinieri importante privind intrarea in vigoare a H.G. nr. 905/2017 – cel mai bun scut impotriva erorilor de aplicare a legii
• Lamurirea unor semne de intrebare specifice, cu ajutorul unui lector de top, Andreea Tudorie, specialist in ReviSal
• Solutii clare pentru problemele dvs. - consultanta de specialitate personalizata pe parcursul a 85% din timpul Conferintei! 

• aplicarea reglementarilor privind prelucrarea datelor cu caracter personal in contextul completarii si transmiterii registrului general de evidenta a salariatilor
• sporuri, indemnizatii, adaosuri: spor pentru desfasurarea activitatii pentru persoane cu handicap grav, indemnizatia de hrana, spor pentru conditii vatamatoare, modul de transmitere in REVISAL
• noutatile legislative privind salariul minim brut pe tara garantat in plata, acte aditionale, completare registru si precizari pentru domeniul constructiilor
• actualizarea nomenclatoarelor in registrul general de evidenta a salariatilor.

• a rezolva pe loc probleme importante legate de aplicarea legislatiei in domeniu ReviSal
• a o corela corect cu noi reglementari legislative
• cunoastere a modului corect de punere in practica.

• Cunoasterea legislatiei in vigoare – teoretica si practica
• Intelegerea modului corect de rezolvare a unor probleme specifice
• Protectie impotriva unor greseli drastic amendate de lege
• Solutii personalizate pentru problemele cu care va confruntati
• Economie de timp, energie si bani!

1. Registrul de evidenta al salariatilor in contextul abrogarii H.G. nr. 500/2011 si intrarii in vigoare a H.G. nr. 905/2017 privind registrul general de evidenta a salariatilor
2. Termenele de transmitere a elementelor componente ale registrului general de evidenta a salariatilor, spete si reguli derogatorii de la lege
3. Obligatii ale angajatorului ce decurg din legislatia specifica care reglementeaza registrul general de evidenta a salariatilor; dosarul de personal, intocmire, utilizare si arhivare;
4. Dispozitii tranzitorii ale H.G. nr. 905/2017, privind registrul general de evidenta a salariatilor,
5. Sanctiuni contraventionale si modalitatea de contestare a acestora in contextul aplicarii corecte a legislatiei specifice
6. Prevederi specifice reglementate de O.U.G. nr. 53/2017 privind modificarea si completarea Legii nr. 53/2003 – Codul muncii
7. Versiune electronica 6.0.6. a registrului general de evidenta a salariatilor:

• elemente de noutate -  transferul/schimbare loc de munca/schimbare gestiune registru in conditiile prevazute de lege, salavarea bazei de date de catre angajatori, elemente suplimentare de validare de date, actualizarea COR, interfata prietenoasa, proceduri de recuperare baze de date de la Inspectia Muncii, etc.
• reguli privind protectia datelor cu caracter personal
• structura si formatul fisierului aferent registrului electronic care trebuie transmis la Inspectia Muncii
• metodologia de intocmire, completare si transmitere catre inspectoratele teritoriale de munca a datelor in registrul general de evidenta a salariatilor, care este administrat de Inspectia Muncii
• spete frecvente si modalitati practice de solutionare a acestora prin exemple.

• experienta de peste 20 de ani in domeniul legislatiei muncii;
• absolventa a cursurilor de Master in cadrul ASE;
• cursuri de pregatire in domeniul relatiilor de munca;
• perfectionare in domeniul securitatii si sanatatii in munca;
• experienta in activitatea de lector prin participarea la numeroase seminarii;
• cursuri de pregatire in domeniul relatiilor de munca si in principal al evidentei muncii (inclusiv evidenta electronica prin programul REVISAL) si al contractelor colective de munca.

• intelege mai usor ce va cere legea 
• afla cum trebuie sa o puneti in practica pentru a evita greseli costisitoare
• lua contact cu problemele celorlalti participanti 
• cunoaste solutiile oferite de lector pentru diverse tipuri de probleme
• sa rezolvati propriile semne de intrebare privind problemele zilnice de transmitere sau completare in ReviSal. 

• Ca sa stiti ce va cere legea in vigoare si asta intr-un timp scurt, concentarat
• Ca sa intelegeti, de la un specialist redutabil, cum trebuie sa o puneti corect in aplicare 
• Ca sa munciti usor, inteligent si fara sincope 
• Ca fiecare actiune a dvs. sa fie efectuata sub semnul legii 
• Ca sa eliminati pericolul amenzilor usturatoare prevazute in lege pentru greseli in ReviSal

• economisiti bani
• economisiti timp
• lucrati profesionist

• 93 din 100 de participanti la evenimentele Rentrop&Straton cer informatii despre ReviSal, atat de mare este interesul si nevoia! 
• 85% apreciaza lectorul ca fiind excelent! 
• Iar peste 55 % au cea mai mare incredere  in profesionalismul Rentrop&straton - lider de piata de 23 de ani in domeniul livrarii de informatie specializata pentru mediul de afaceri! 

Inscriere